Recrutez ou formez vos collaborateurs et renforcez votre équipe informatique

L'IPREC accompagne les entreprises en recherche de profils à accueillir en stage, en alternance ou dans le cadre de projets de recrutement. Faites nous connaitre votre besoin, nous ferons le maximum pour y répondre vite et bien !

Accueillir un stagiaire

Objectifs : renforcer votre équipe informatique pour un projet ou une période précise, voir à l'œuvre un candidat potentiel pour un poste à pourvoir

Profils concernés : Techniciens informatiques systèmes et réseaux, Administrateurs systèmes, réseaux et sécurité

Durée : de 1,5 à 2 mois

Rémunération : stages conventionnés, non-rémunérés

Périodes de stage : 4 à 6 périodes de stages réparties tout au long de l'année

Formalités :
- 1 convention de stage à signer
- 1 entretien à mi-période de stage (visite dans vos locaux)
- 1 fiche d’évaluation à remplir

technicien informatique
technicien support informatique

Recruter un Technicien informatique en Alternance

Nous vous proposons une sélection de profils adaptés à vos critères de recherche, retenus après passage de tests et d'un entretien de motivation.

Une fois votre candidat sélectionné, nous préparons pour vous l’ensemble des démarches administratives à effectuer, et vous accompagnons dans leur réalisation auprès de votre OPCO.

Durant le parcours de formation, notre équipe est disponible à tout moment pour vous accompagner, aussi bien sur le plan administratif que du suivi de l'alternant. 

2 visites sont prévues auprès de votre entreprise, pour vérifier le bon déroulement du contrat et évaluer la progression de votre alternant.

Début du parcours TISR en alternance : octobre 2022

Rythme d’alternance : 1 semaine à l’IPREC / 2 semaines en entreprise

Durée : 15 mois

Contact

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